為了加快上海有色金屬行業(yè)高技能人才的培養(yǎng)，促進(jìn)行業(yè)向有色新材料發(fā)展的步伐，2016年11月2日，上海有色金屬行業(yè)協(xié)會(huì)在協(xié)會(huì)會(huì)議室召開(kāi)了2016年有色行業(yè)教育培訓(xùn)工作交流會(huì)，旨在通過(guò)企業(yè)與政府之間的交流，共同為有色人才隊(duì)伍建設(shè)出謀劃策。上海市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)新材料處蔣小紅副處長(zhǎng)、人事教育處張玥調(diào)研員蒞臨指導(dǎo)，華峰日輕鋁業(yè)股份有限公司、上海龍陽(yáng)精密復(fù)合銅管有限公司、五星銅業(yè)（上海）有限公司、上海合晶硅材料有限公司、上海海亮銅業(yè)有限公司、上海有色金屬工業(yè)技術(shù)監(jiān)測(cè)中心有限公司以及上海鑫云貴稀金屬再生有限公司等66鑒定站的鑒定點(diǎn)及相關(guān)會(huì)員單位的領(lǐng)導(dǎo)出席。上海有色金屬行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書(shū)長(zhǎng)劉秋麗主持會(huì)議。

　　培訓(xùn)服務(wù)中心主任楊文杰通報(bào)了三年來(lái)協(xié)會(huì)開(kāi)展的有色金屬行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站工作、市級(jí)及行業(yè)級(jí)職稱(chēng)評(píng)審情況等。2014-2015年間，共有286人獲得了中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)的職業(yè)資格等級(jí)證書(shū)，覆蓋了12個(gè)工種的一級(jí)到五級(jí)全部等級(jí)，其中1人獲高級(jí)技師資格、28人獲技師資格。2014-2015年間，共有11人取得了上海市工程系列（有色金屬學(xué)科）中、高級(jí)技術(shù)職稱(chēng)的資格，其中中級(jí)5人、高級(jí)6人。2016年已通過(guò)網(wǎng)絡(luò)申報(bào)審核入圍的工程技術(shù)管理人員有13人，其中中級(jí)11人、高級(jí)2人。協(xié)會(huì)搭建的平臺(tái)開(kāi)啟了為上海有色金屬行業(yè)輸送專(zhuān)業(yè)管理人才、高技能人才的大門(mén)。

　　人事教育處張玥調(diào)研員在交流中指出，在上海行業(yè)協(xié)會(huì)中具有國(guó)家級(jí)技能鑒定資質(zhì)的還不多見(jiàn)，但上海有色協(xié)會(huì)通過(guò)努力已經(jīng)取得了成效，為此，市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也非常重視有色基礎(chǔ)材料的開(kāi)發(fā)、研究與應(yīng)用，并于2016年8月8日經(jīng)上海市人力資源和社會(huì)保障局審核批準(zhǔn)，授予有色協(xié)會(huì)設(shè)立上海市有色金屬行業(yè)高技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)實(shí)施單位，這說(shuō)明市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上海有色行業(yè)整體發(fā)展給予了高度重視和支持。與此同時(shí)，張?zhí)幘蛧?guó)家人社部辦公廳、財(cái)政部下發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展企業(yè)新型學(xué)徒制試點(diǎn)工作的通知》和企業(yè)內(nèi)高技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)體系建設(shè)等工作進(jìn)行解讀。她說(shuō)，企業(yè)新型學(xué)徒制試點(diǎn)工作主要是指：通過(guò)企校合作，組織有培訓(xùn)需求的企業(yè)技能崗位新招用人員、新轉(zhuǎn)崗人員，以及應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝的從業(yè)人員參加新型學(xué)徒培訓(xùn)，以促進(jìn)本市企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變提供技能人才。目標(biāo)以培養(yǎng)中、高級(jí)技術(shù)工人為主，培養(yǎng)期限為一年至兩年。主要內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)知識(shí)、操作技能、安全生產(chǎn)規(guī)范、職業(yè)素養(yǎng)。對(duì)試點(diǎn)企業(yè)和學(xué)徒分別給予補(bǔ)貼。她又說(shuō)，企業(yè)內(nèi)高技能人才培養(yǎng)評(píng)價(jià)體系建設(shè)是指協(xié)會(huì)申報(bào)單位與企業(yè)實(shí)施單位二級(jí)共建高技能人才培養(yǎng)的新型模式。主要指企業(yè)建立實(shí)訓(xùn)基地的實(shí)施設(shè)備，政府給予50%的補(bǔ)貼；協(xié)會(huì)實(shí)施單位需做好師資隊(duì)伍的培養(yǎng)建設(shè)；課程教材的起草；培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和鑒定中心的建設(shè)等等一系列的工作。她要求，上海目前有行業(yè)協(xié)會(huì)220多家，具備資質(zhì)的教育基地和實(shí)施單位只有18家，希望有色行業(yè)的企業(yè)要珍惜。

　　劉秋麗秘書(shū)長(zhǎng)說(shuō)，協(xié)會(huì)教育培訓(xùn)中心經(jīng)過(guò)三年的努力已經(jīng)通過(guò)有色金屬職業(yè)特有工種六十六號(hào)技能鑒定站這個(gè)載體，為提高有色金屬行業(yè)技能人員和管理人員隊(duì)伍素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力展示了其服務(wù)支撐的功能。現(xiàn)在市人社局和市經(jīng)信委人事處的領(lǐng)導(dǎo)將實(shí)施單位授予了本協(xié)會(huì)，我們更應(yīng)加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系，緊緊依靠全體的會(huì)員企業(yè)，規(guī)劃好2017年的教育培訓(xùn)工作的計(jì)劃，努力將有色金屬行業(yè)的高技能人才教育培養(yǎng)工作提高到一個(gè)新的高度。

　　會(huì)上，各鑒定點(diǎn)及相關(guān)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)就各自單位在培訓(xùn)方面的工作進(jìn)行了交流發(fā)言。